河南矿山崔培军，给所有老板上了一课：
赢人心，才是生意最高级的玩法。

2.7亿净利润，直接拿出1.8亿分给员工。
开工当天，客户主动堵门签约，大厅直接堵车。

产值112亿，利润率只有2.4%，
全是制造业里最辛苦的薄利，
他却敢把三分之二的利润，全部分给干活的人。

给员工父母发孝心工资，
每年包大巴带几千位老人游江南，
中秋摆两万人大席，给老人现场发红包。

坚持不贷款、不融资、不上市，
不看资本脸色，不被套路绑架，
挣的每一分钱，都能分给真正付出的人。

别人把员工当成本，他把员工当家人；
别人抠工资，他敢挣一块分八毛。
焊工年薪二十多万，不打卡、少KPI，离职率不足5%。

员工有干劲，产品有底气，
客户有信任，订单自然来。
开工就拿下800万美元海外大单，
中国人认，老外也服。

河南矿山的成功，
从来不是资本的胜利，
而是人心的胜利。

把利益分给创造者，把温暖给到普通人，
这才是实体经济，最硬的护城河。
厚道，才是永远的生意经。

 

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