队伍完成了新老队员搭配组合，既有经验丰富的老将坐镇稳住赛场节奏，也提拔了大批年轻小将进入阵容，兼顾了赛事成绩与队伍人才培养，贴合现阶段女排队伍更新换代的发展需求。三十人的大名单名额充足，能够应对多站赛事奔波带来的体能消耗与突发伤病情况，方便教练组灵活轮换队员，给年轻球员更多上场历练的机会。
在主力核心位置上人员配置齐全，各个位置都有实力出众的队员撑起体系，日常战术磨合与阵容调整都有充足人选可用，整体队伍框架搭建十分稳妥。
名单当中也存在明显短板争议，队内副攻位置入选人数偏多，主攻位置人员储备略显单薄，位置人员分配不够均衡。两位实力顶尖的老牌主攻依旧缺席名单，让队伍在强强对决的硬仗里，强攻得分能力受到一定限制，关键时刻缺少稳定的攻坚点。
综合而言这份名单立足长远发展，重在培养新生代球员，以练兵磨合阵容为主，并非全力冲击顶尖名次的参赛阵容，布局方向没问题，只是人员位置调配还存在优化空间。