简历上要不要写几个月的工作经历?不满半年、试用期离职、内耗跑路的短工作，不建议写。容易被HR质疑稳定性差、频繁跳槽。短期无亮眼成果，还会拉长背调疑点。无缝衔接可合并空白期，如实讲离职原因即可。超过3个月且有正经业绩，就如实填写，避免空窗过长更吃亏。