恭喜發財 回复 07-12 19:11
特别是那些小老板更加不可能

粉色甜心 回复 07-12 22:24
百分之百是日本公司 因为日本公司里部门是用课代表的

12345上山打老虎 回复 07-11 15:06
大把最低工资招工的，其中不乏年入几百亿的知名大企甚至国企央企工厂，你不干大把人干。很现实，反驳也没用。

用户56xxx07 回复 12345上山打老虎 07-13 10:37
原来你们台湾都是这么招工的？小气吧啦

用户10xxx72 回复 07-13 12:33
终于看到有个明白人

用户10xxx72 回复 07-13 12:36
现在中日关系很差，有些人为了让日本人在中国有好形象，故意在这个时候发这种日本人是好的，要么就吹日本车有多好多好，有些主播还故直播说只卖日本货，吹日本货有多好多好，

杨巨长先生 回复 07-14 05:33
不加班就拿两三千底薪，

渌水明月 回复 07-21 15:44
失业金可以申请的，最多2年，只要你符合申请条件。

用户10xxx87 回复 07-11 16:22
瑞典招聘一个工人，必须跟伺候大爷似的伺候工人。要不人家不上班。

点击一下一刀999 回复 用户10xxx87 07-12 15:41
我们是你不上有的人上

鷹派vs鴿派 回复 欢乐马 07-16 09:57
是的，你的逻辑没错，比如深圳从2360涨到2520，底薪涨加班费也涨，但是有的公司把岗位津贴和绩效降了（我老表在深圳龙华一家公司，之前2360时岗位津贴是1800,绩效1200，后来涨底薪严控加班，老表辞职走人，后面入职相同岗位的津贴1500，绩效800，爱干不干……）

欢乐马 回复 07-16 07:28
不可能，底薪涨了，加班费等都就涨了！除非加班少！

用户10xxx09 回复 07-11 20:36
最低工资涉及加班、辞退、补贴等各种方面的算法基底

须故 回复 用户10xxx09 07-16 08:35
最低工资不是基础工资，你说的是基础工资，最低工资说的是你如果发的工资不足这个标准会给你补齐。

天空之城 回复 07-12 12:30
如果深圳是一个分公司那你说得对，

道友请留步吾乃龙之国第一喷神 回复 07-11 14:55
这话就是在放屁！我10年前去过两家外国人的公司，都是广州开头的，一家韩国人，一家日本人。