救下六十多条性命的彭水女网格员终于被大家熟知，这份实打实的功绩，理应配套三层实实在在的嘉奖，不能只停留在口头夸奖。

现金奖励是最直接的认可，不用拘泥数额大小，是对她冒险奔走、认真巡查的物质回馈，能让基层干事的人看见付出有回报。

更贴合大众心声的，是优先争取转正机会，她细心敏锐、危急时刻敢冲在前，用行动证明自己完全扛得起基层岗位的责任，破格给予稳定编制，才能给无数普通网格员看得见的上升盼头。

大范围通报表彰也必不可少，把她临危疏散群众的事迹广泛传播，树立基层避险值守的榜样，带动更多网格员重视日常巡查、主动排查隐患。

比起事后简单慰问，物质、发展、荣誉三重激励结合，才是对平凡英雄真正的善待，也能完善基层人员长效激励机制。

你觉得针对立功基层工作人员，还有哪些合理的优待政策值得推行？