以前总有人说，年轻人进了单位，迟早会被磨平。

后来我发现，有些00后不是被磨平，是直接把砂纸给收了。

有个00后第一天上班，领导早上八点就在群里发消息：“人呢？”

他回了句：“九点上班，九点上线。”

领导盯着手机半天，最后回了个“收到”。

从那以后，再没人七点五十在群里点名。

还有个单位评先进，以前大家都默认“领导定”。

今年一个00后直接把自己的名字填了上去。

同事问：“你不谦让一下？”

他说：“干活的时候也没人替我谦让啊。”

最后领导只能重新研究评选规则。

还有一次部门聚餐。

领导端着酒杯绕了一圈，最后走到一个00后面前。

“小伙子，年轻人得练练酒量。”

00后举起茶杯：“我练的是体检指标。”

旁边的人还在起哄，他直接打开手机：

“要不您发个通知，以后喝酒算绩效？”

一桌人瞬间安静。

最绝的是年底民主测评。

一个老员工私下找到00后。

“兄弟，今年那票……支持我一下。”

00后愣了一下：

“我投的是工作，不是人情。”

老员工脸一沉：

“你以后还想不想混了？”

00后笑了：

“我来上班是为了挣钱，不是为了修仙门。”

后来大家才发现。

不是00后在整顿职场。

他们只是把很多人习惯默认的规则，当成了不存在。