首先是唯论文、唯海外履历的评价导向，洋标签天然自带光环，审核重背景轻实质。
另一个原因是人才引进急于冲学科排名，放宽背景尽调。
再一个是信息不对称，海外真实履历难核验。加之短期靠包装论文、项目造势，短期内不容易暴露。
不过，骗子终归是骗子，骗得了一时，骗不了永远。
[大笑]