无锡头条：朋友家的天都要塌了，好好的一个女儿，985硕士毕业

托了好多熟人的关系，好不容易才进了一家待遇挺不错的公司。谁知道才干了不到三个月，直接把工作辞了。

现在找份像样的工作有多难，我们这个年纪的人心里都清楚。朋友两口子愁得觉都睡不好。

问姑娘为啥辞职，她说得特别实在。

公司明面上五点下班，可单位里已经形成风气了，好多老员工到点也不走，就在工位上耗着。好像谁先走，谁就偷懒。时间长了，其他人也只好跟着留下来熬时间。
就这个姑娘不一样，当天该做的活全部做完，到点收拾东西就走，一点不磨叽。

有一回她都已经到家休息了，老板一个电话打过来，说有急活，让她马上回公司帮忙。她想着事情赶得急，就赶紧过去干完了。结果发工资的时候，那天额外干的活，一分加班费都没有。

姑娘就去找老板问。
老板说得理所当然：“这哪里算加班啊，公司里的老人，有事都是主动过来搭把手的。”

姑娘听完就寒心了。
她说：“分给我的工作，我肯定踏踏实实做完。但是活干完了，我没有义务白白耗在单位里。要我多花时间干活，该给报酬就得给。”

不少人都说，这就是网上说的00后整顿职场，太较真，不懂人情世故。

朋友心里更是急得不行。费那么大劲托人找的工作，说不要就不要了。天天发愁，就凭女儿这个直性子，以后还能不能找到合适的工作，万一一直在家待着，岂不是要啃老。

姑娘倒是看得开：既然我改变不了公司这套不成文的规矩，那我就不在这里待了。

她本身是师范生，底子扎实。在家歇了一阵子之后，就开始接家教。时间自己安排，干多少拿多少，算下来收入居然比上班还多。

就算这样，朋友还是放不下，天天念叨：家教钱再多也不稳当啊，没有单位，没有社保，哪有一份正式工作靠谱。

两代人的想法，真的完全不一样。
老一辈眼里的稳定，是一个固定岗位。

年轻人心里的安稳，是自己身上有本事，走到哪里都能吃饭。