于东来又下禁令：员工间不许借钱！

换别人说这话，早被骂“管太宽”了。可评论区画风却是：“支持！”“建议全国推广！”

胖东来又出“奇葩规定”了——员工之间不准互相借钱，违者取消奖金和晋升。

为啥？因为打工人太懂这种痛了：同事开口借，不借尴尬，借了可能钱和关系都没了。于东来这一刀，砍的是人情债，给的是体面退路。

更关键的是，他不是光禁止。员工真遇急事，公司2小时批借款；大病还能领最高10万补助。结婚不要彩礼、不啃老买房，还能拿5万奖励。

说白了，他不是想当“爹”，而是真在替员工兜底。

现在很多老板喊“以人为本”，可一到发钱就装聋。于东来不一样，他嘴上管得严，手上给得足。

员工不是怕被管，是怕被白嫖。真正的尊重，从来不是画饼，而是你难时，公司真拉你一把。