太变态了！杭州29岁杨女士月薪4500，因为工作量没达标，被经理要求一次性做200个深蹲，做完晕倒在写字楼门口。

我在职场混了这么多年，见过各种压力手段，罚站的、写检讨的、扣钱的，第一次听说用体罚逼员工的。销售行业业绩焦虑我懂，可这跟正常管理压根不是一码事，这已经踩到人身伤害的红线了。

肌酸激酶飙到16万，这个数字我特意查了下，正常值也就几百封顶，这已经是横纹肌溶解的高危信号，再拖下去真能要命。29岁的姑娘，本该是拼事业的年纪，差点因为这一出住进ICU。

最让人无语的是经理那句话，明知道违法还敢照做，说到底就是吃准了打工人不敢闹。300多块打发人，这哪是赔偿，简直是打发要饭的。

月薪4500在杭州能剩多少？房租一交，日子紧巴巴的，谁敢轻易辞职报警？这种拿捏就是欺负人没退路。真心希望这事能有个说法，别让这种变态管理方式在职场蔓延。