敌人不分境内外！劳资这件事，本末倒置最可怕🔥
刚刚看到一篇热议文章，提议立法杜绝劳动者所谓“告洋状”，甚至建议将劳工跨境举报纳入扫黑除恶的范围，看完引人深思。
文中担忧：国内劳资纠纷，员工绕过国内人社、仲裁，向海外客户、境外ESG机构提交线索，会引来境外长臂管辖，冲击本土市场秩序。
这个风险我们当然要警惕。但是有一个根本问题不能回避：打工人为何要舍近求远？
如果国内维权渠道畅通，劳动者的委屈能被看见，合法诉求能得到公正裁决，谁愿意跑到境外去反映问题？
很多出海企业，海外大客户本就有供应链合规要求。企业一旦存在超时加班、不交社保等用工问题，就会面临处罚甚至丢掉订单。员工只是如实把企业真实存在的问题，反馈给它的合作客户。
敌人不分境内外，凡是站在人民对立面，损害人民利益，无论位置多高，权势多大都是人民的敌人，最终都会被人民扫进历史的垃圾桶。
我们要严防境外势力借ESG恶意插手国内事务，这是底线。
但万万不能本末倒置：不去约束践踏劳动法的企业，反而想着堵住普通劳动者维权发声的嘴巴。
要分清两件事：
勾结境外势力刻意造谣抹黑，这必须坚决打击；
劳动者为争取社保、合理工时，维护自身合法权益，这是法律赋予的权利。
企业身正不怕影子斜，自身用工完全合规，又何必惧怕举报？
真正该管的，是那些压榨打工人、漠视劳动法的主体，而不是讨要公道的普通人。
老百姓想要的很简单：有理有地方说，权益有地方保护。
是非对错，人民心中自有一杆秤。
对于这个观点，你怎么看？评论区聊聊。
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