星宇还是消停点吧，不要再反复“鞭策”自己了，发的公告总能让人找到槽点。在最新的《关于我司近期调岗减员错误行为的相关情况及整改措施》中，提到对总经理周晓萍处以扣薪一年的处理。

根据星宇股份的财报披露，周晓萍2025年的年薪是110万元，假设今年也是这个数字，一下子扣发百万年薪确实不少，至少在普通人眼里绝对是重罚了。但大家不要忽视一点，周晓萍不仅是星宇股份的总经理，还是董事长以及持股比例最高的股东。换言之，周晓萍其实是星宇的大老板。

从星宇刚披露不久的2026年中报能够看到，周晓萍直接持有42%的星宇股份，还通过一家全资子公司间接持股6.19%，累计持股48.19%，对应1.38亿股。按照最新股价算，周晓萍持有的星宇股票市值在110亿元左右。如果说股票价格、市值有点“虚”，忽高忽低，那么现金分红就是实打实的真金白银了。

星宇对应届生严苛，对自己的股东倒是挺大方的，最近一年两次分红，2025年年报显示每10股份18元、今年中报显示每10股份2元，加一起是每10股分20元，也就是持有一股星宇股份的股票能在一年里拿到2元的现金分红。前面说过，周晓萍持有1.38亿股股票，这意味着她能获得2.76亿元的现金分红，哪怕这些分红全部需要缴税，实际到手的钱也在2.2亿元以上。

110万元的扣发工资再110亿元的持股市值和一年2亿多元的现金分红面前几乎可以忽略不计，这种“自己罚自己”的形式有多大震慑效果呢？我觉得星宇就不应该把对老板的处罚写进公开的整改措施里，又不可能把分红给停了，只是增加了一个被吐槽的点。

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