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【网友建言优化社保政策:八项建议及分析】 最近网上关于社保的讨论热度很高,有网友结合自己身边的情况,提了八条优化社保的建议,咱们一起来看看具体内容,再逐条捋一捋。 一、下调社保缴费基数,贴近实际收入 二、减轻中小企业社保负担,稳定就业岗位 三、优化养老金分配,提低、控高、缩小群体 ​

【网友建言优化社保政策:八项建议及分析】

最近网上关于社保的讨论热度很高,有网友结合自己身边的情况,提了八条优化社保的建议,咱们一起来看看具体内容,再逐条捋一捋。

一、下调社保缴费基数,贴近实际收入

二、减轻中小企业社保负担,稳定就业岗位

三、优化养老金分配,提低、控高、缩小群体差距

四、完善断缴补救机制,允许一次性补缴或退还保费

五、困难时期允许自主选择险种、缴费标准,不将连续缴费与公共服务挂钩

六、灵活就业人员社保统筹比例予以调整

七、面向灵活就业者、低收入群体发放社保补贴

八、放开社保参保户籍限制,支持按需单独参保

逐一分析:

第一,不少城市最低工资和社保最低缴费基数差距挺大。

低收入职工、灵活就业者本身挣得不多,却要按较高的基数来交社保,到手工资又少了一截,日常开销都紧巴巴的,更别说拉动消费了。网友就建议,缴费基数往实际工资上靠一靠,多设几个低档位,让收入不稳定的人也能交得起、愿意交。

第二,中小企业可是吸纳就业的大头。

社保负担一重,企业用人成本高,招人就得掂量掂量,甚至还得让在岗的员工多干活。要是能给企业减减负,企业稳住了,岗位才能多起来,大家找工作也更容易些。

第三,现在退休的老人越来越多,年轻人相对变少,养老和医保基金的压力不小。

网友觉得养老金说到底是个兜底的东西,不能让差距越拉越大。高额养老金的涨幅可以收一收,多给低收入的退休人员涨点,体制内外的退休金差距也该慢慢缩小,这样年轻人才会对自己的养老有保障感,才愿意交社保。

第四,很多人不是不想交社保,是实在没办法才断的,比如失业了、家里出事了。

网友提议,等到退休时发现年限不够,应该允许一次性补上;要是真没能力再交了,那之前自己交的钱得退回来,这也是人家的血汗钱。

第五,大家都有个难的时候,万一失业或者收入骤降,应该允许挑着交,比如只交医保,或者按最低标准先过渡着。

只要累计年限够了就行,别拿连续缴费这事儿卡人,不让上学、不让考试、不让找工作,这太不近人情了。

第六,灵活就业的人最不容易,没有单位帮衬,一分钱都得自己掏。

现在交的钱大部分还进了统筹账户,自己账户里留得少。网友觉得这不太合理,毕竟全是自己扛的,应该多往个人账户里划点,不然谁还愿意长交?

第七,灵活就业者和低收入群体压力最大,国家要是能给点社保补贴,

比如先交后补,那真是雪中送炭,能帮不少人把社保续上,不至于直接断掉。

第八,现在灵活就业的人到处跑,别老把人限制在户籍地交社保了。

在哪干活就在哪交,而且允许大家根据自己的能力选险种,手头紧的就先保个医保。毕竟人吃五谷杂粮哪有不生病的,医保能报销,这才是眼跟前最要紧的。

以上这些都是网友的个人看法,属于民间讨论,不代表官方政策。

社保这事牵扯到每个人,改革起来肯定得慢慢来,既要顾公平,又得保证基金能转得动。大家觉得这些建议靠谱吗?

欢迎在评论区理性聊聊,有补充的也可以说说你的想法。

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