其实，在江浙这边百多人的，成立超过一二十年的小厂，员工离职率真的很低，甚至有时候低至一年只有一两个人。很多员工暗地里吐槽老板，吐槽厂里这不好，那不好，但是一干就是几年，十几年。这是，为啥？小厂那种相对更轻松，更自由，收入高，工资到点就发，没啥业绩考核啥压力真的很吸引人。老板好，员工就愿意跟着干。
其实，在江浙这边百多人的，成立超过一二十年的小厂，员工离职率真的很低，甚至有时候低至一年只有一两个人。很多员工暗地里吐槽老板，吐槽厂里这不好，那不好，但是一干就是几年，十几年。这是，为啥？小厂那种相对更轻松，更自由，收入高，工资到点就发，没啥业绩考核啥压力真的很吸引人。老板好，员工就愿意跟着干。
