美国不要的学术骗子，回国摇身一变，竟然成为了名校教授。

这个叫卢雄斌的华人学者在美国做教授的时候，靠p图改实验数据造假，被美国三所大学联合调查，最后认定是系统性学术造假直接开除，在美国混不下去了，于是他趁着美国调查还没有最终结果、走调查流程的空窗期，拿着还没被撤销的终身教授头衔，提前跑路，回国找下家，来了一个完美的时间差。


顶着美国终身教授顶尖肿瘤专家的光鲜履历回到国内，被某所大学当做人才引进，给了特聘教授的头衔，还带团队拿科研经费。

数据显示在2021年的时候就被国际学术打假平台曝光20多篇论文p图数据重复。
到了2026年，美国三校联合调查认定他系统性的学术造假，多篇顶刊论文被撤，稿本人被印第安纳大学直接开除，在美国学术圈彻底混不下去了。

2024年的时候被某所大学作为高端人才引进给了教授头衔。

最匪夷所思的一件事就是他的学术造假在国际学术圈早就人尽皆知，撤稿记录也是公开可查的，但是国内顶级高校在引进人才的时候居然完全没查到，主要原因我认为:

很多高校招海归人员，一看是美国终身教授院士头衔，就直接默认这个人是高端人才，根本不会去他的论文有没有撤稿，有没有学术不端的记录。这些信息本来就是公开的，但是没有人会查，也没有人愿意查。

另外就是很多高校要冲国际排名，引进高端人才。海外名校教授头衔也是成了这些名校的政绩，哪怕有点儿疑点。也会睁一只眼闭一只眼，先把人招进来再说，反正出事了也不用自己承担责任。

那怎么才能够避免类似的事件再次发生呢？
引进海外人才的时候，不能只看他自己写的履历，必须要查国际撤稿数据库，学术监督平台的记录和原单位核实任职的情况，这些都是公开信息，都是可以查询的，这样做就能筛掉90%以上的水货。。

另外就是别看他的海外头衔是什么，要看他有没有拿得出手的实际成果？比如他的研究有没有实用价值？具体什么价值？引进它能够给学校带来什么？

另外就是建立全国统一的学术失信黑名单，不管是国内还是国外被认定学术造假的人直接被全国高校科研研究所基建项目拉进黑名单，所有单位都不能招，都不能给项目，让这些学术造假的人彻底没地方混

最重要的一点就是谁拍板招的人才谁负责。

现在引进这些人的成本几乎为零，招对了，算领导的政绩，招错了，大不了把人开了，没有人会承担责任。

要是以后引进的人才后谁拍板决定，最后被认定造假，拍板决定的那个人也要承担连带责任，自然就会有人认真把关了。

大家认同我说的吗