外包、劳务派遣一取消，就会导致好多人失业？
最近好多人吐槽外包和劳务派遣，也有人拿日本举例，说要是把这两种用工方式取消，一大堆人得失业，这话有点说过头了。
想想以前，根本没有外包、派遣这些说法，大家上班都是直接跟单位签合同，社会照样运转，工作也有人干。
有人鼓吹，要是没了这种用工模式，很多单位就不愿意多招人。其实根本就不用担心，单位有活儿要干，就需要人手。
现在不少企业喜欢用外包、派遣，就是单纯的想把用工风险、社保成本压下去，撇清责任。
现在的外包派遣已经脱离了之前的设想，有些短期临时的活，短期用工确实方便。但现在好多地方把它用变味了，同一个办公室干一样的活，正式工和外包待遇差一大截，同工不同酬，出事了企业还能推给外包公司。
不知道拿“取消就会大量失业”来吓唬人的专家是怎么想的，毕竟岗位需求摆在那里，真规范起来，该有人干的活还是要人干。