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从现有信息看,江苏徐州这家小餐饮老板因和离职厨师曾约定社保折现,后厨师离职要求补

从现有信息看,江苏徐州这家小餐饮老板因和离职厨师曾约定社保折现,后厨师离职要求补缴社保及赔偿金,老板无法接受闭店滚屏抱怨,而按新规双方关于不缴社保的约定无效,劳动者相关诉求会被支持。