舆论反转了！空姐下跪事件的最新后续来了，网友现在强烈要求公开那名涉事男子的身份，因为他的行为很可能已经涉嫌违法。

事情其实没有多大。就是空姐推餐车的时候，碰到了一位正在睡觉的男乘客的手肘。

东航的通报说得很清楚，乘务员推餐车全程都在提示旅客注意，是因为旅客处于睡眠状态，才不小心碰到了手肘，而且没有造成任何明显外伤或肿胀。空姐当时就反复道歉了，还查看了旅客的状况。

说实话，这种事情在飞机上真不算什么大事，机舱空间本来就小，空姐推车碰到人，说到底是无心之失，道歉了就应该翻篇。

但这名男乘客的反应就完全不一样了。根据东航官方通报，他情绪激动，连续使用粗俗过激言语，还威胁要脚踢乘务员，并要求当事乘务员落地后陪同就医。

空姐道歉之后他不接受，甚至空姐说“你可以踢我一脚出气”，他仍然不依不饶，最后逼得空姐跪在地上道歉。同机目击者说，空姐跪了两三次，时间挺久的。

航班落地后，医护人员上机检查，确认这名旅客没有明显外伤、不需要进一步处理，他自己拒绝地面人员陪同送医，自行离开了。

这里有一个很多人没注意到的关键点。这名男乘客之所以会被餐车碰到，是因为他睡着了，手肘伸到了过道里。

过道是公共区域，你坐在座位上把手肘放到过道里，本身就是你先侵占了公共空间。空姐推餐车经过，餐车移动速度也不快，碰到你手肘，说到底是空间太窄造成的，不能全怪空姐。

那么，空姐要求道歉的问题应该怎么看？其实作为乘客，你被碰到了，要求空姐道个歉，这完全在合理范围内，甚至你投诉空乘，这些都没问题。

服务行业有服务行业的规矩，乘客有意见可以提，有诉求可以表达。但你强迫别人下跪道歉，性质就完全变了。

律师说得很明确，乘客确实被轻微磕碰，有权利提出合理诉求，但要求他人下跪、或者提出踹人这种要求，已经超出合理维权的范畴，涉嫌侮辱他人。

根据《治安管理处罚法》第五十条的规定，公然侮辱他人的，处五日以下拘留或者一千元以下罚款，情节较重的处五日以上十日以下拘留，可以并处一千元以下罚款。

这名男乘客在机舱这个封闭的公共空间里，当着其他乘客的面，用粗俗言语辱骂空姐，威胁要踢人，还逼着人家下跪，这种行为已经构成了对他人人格的公然侮辱。

另外，他连续使用粗俗过激言语辱骂乘务员，本身就已经扰乱了客舱正常的服务秩序，这又涉及到《治安管理处罚法》第二十六条关于扰乱公共交通工具秩序的规定。

提供服务不等于让渡人格尊严。空姐的工作是服务乘客，但她的服务义务里绝不包含被迫下跪这一项。

律师指出，法律明确保护劳动者的人格尊严，用人单位不得以考核压力、服务规范变相逼迫员工忍辱退让，员工的服务义务绝不包含忍受辱骂、接受恐吓、被迫下跪道歉。

现在网上的舆论已经反转了，大家从一开始讨论空姐该不该下跪，变成了追问这名男乘客到底是谁，要求公开他的身份。

这不是因为网友们喜欢凑热闹，而是因为大家都看明白了，这件事里真正过分的人不是空姐，是那个拿小事大做文章、得理不饶人的男乘客。

有网友说得对，他坐在座位上把手肘伸到过道里，空姐推车不小心碰到，说到底他自己也有责任。

空姐当场道歉了，也提供了冰袋，后续乘务长也进行了安抚，服务义务已经履行到位了。他还不满意，逼人下跪，甚至还要求空姐落地后陪他去医院做检查。

事实是他根本没有任何外伤，这个要求本身就站不住脚。

从法律上讲，这名男乘客的行为可能面临三个方面的责任。

一是扰乱航空器秩序，可以警告或罚款，情节严重的可以拘留。

二是公然侮辱他人，同样可以拘留或罚款。

三是威胁脚踢乘务员，即使没有造成外伤，只要实施了威胁行为，也可以依据殴打他人的条款进行处罚。

说到底，这件事最让人不舒服的地方在于，一个普通的工作失误，被无限放大，最后变成了对一个普通劳动者的尊严碾压。空姐也是打工人，推餐车是她的工作，碰到你是意外，道歉是态度，但下跪不是她该承受的。

任何行业、任何岗位，劳动者的尊严都不应该被践踏。服务可以温和，但尊严不容卑微。