图文：乌军总司令拟改革军士制度 赋予军士实权和明确的晋升通道

乌克兰新任最高指挥官希望那些经受过实战考验的军士能拥有真正的职业发展、实权以及明确的晋升通道——而不仅仅是负责训练新兵的角色。总司令迈克哈尔·德拉帕蒂已与各军兵种、军及指挥机构的高级军士会面，并制定了改革军士体系的具体步骤。据Texty报道，这些军士大多直接来自作战区域。

此次改革针对的是一个长期存在的弱点。乌克兰的军衔体系源自1991年苏联军队的模式——这是一个高度集权的体系，军官几乎决定所有事务，而军士仅相当于资深士兵，既无独立职权也无晋升通道。2020年颁布的一项改革法案开始改变这一现状，通过使体系符合北约标准，将军士确立为独立角色。

德拉帕蒂于2026年7月成为最高指挥官，肩负推进改革重任并以支持分散指挥而闻名，如今正全力推进这一改革。德拉帕蒂表示，军士的工作早已不再局限于训练部队。如今，军士负责将新兵部署至作战区域、管理补给与装备、安排人员执行任务，并在战斗中直接指挥。他说："昨天还是一名士兵，如今已成为最贴近士兵、最了解部队实际情况的指挥官。"

会议讨论了部队的组织结构、士官与军官的职责划分、训练、任命及薪酬问题。德拉帕蒂继续指出，针对每一项议题，他都设定了具体任务、明确了后续步骤，并指定了负责人员。他说："我们无法用旧方法打造一支现代化、具备作战能力的军士部队。"。他认为，一名中士的作战经验应当转化为权威、专业素养、责任感以及对部队训练和指挥方式的真正发言权。