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这个数据有点意思。新加坡居民人口大约420万,印度裔只占9%左右,但高级公务员里印度裔占了35%,中层管理岗位也差不多40%。比例确实有点突出。 有人说是印度裔本身重视教育、考试能力强,在公务员这种需要硬考的体系里自然往上走。也有人说是李光耀时期就留下的制度设计,公务员选拔相对公平,不看肤色看能力。

这个数据有点意思。新加坡居民人口大约420万,印度裔只占9%左右,但高级公务员里印度裔占了35%,中层管理岗位也差不多40%。比例确实有点突出。
有人说是印度裔本身重视教育、考试能力强,在公务员这种需要硬考的体系里自然往上走。也有人说是李光耀时期就留下的制度设计,公务员选拔相对公平,不看肤色看能力。还有人说新加坡本身就是多民族国家,公务员系统里各族群都要有一定的比例,马来裔和印度裔会适当倾斜。
不管怎么说,公务员队伍里能看到不同族裔的面孔,从某种程度上说明这套体系还是有流动性的。不像有些地方表面平等但门永远关着。你们觉得这算公平还是刻意安排?新加坡治理模式 新加坡中文现状