身边好几个机关事业单位的朋友最近都在纠结早退还是晚退，算下来差别真的比想象中大太多。
就拿2014年10月养老保险并轨后的这批中人来说，早退相当于直接落袋为安，刚满最低退休条件就办手续，早三四年就能按月领养老金，不用再熬单位里的各种加班应酬，身体扛不住的直接解脱，还能避开后续政策微调的不确定因素。但代价也明摆着，少了三四年缴费年限，基础养老金计发基数直接降一档，还错过了这几年的工资上涨和职业年金积累，起步待遇直接低一大截。
选晚退的相当于做了笔稳赚的长期投资，每多干一年，个人账户储存额往上涨，计发月数跟着变小，每年养老金上调的时候还能沾倾斜政策的光，要是在管理岗或者技术岗，晚退还能多攒几年职务职称对应的待遇加成，长期算下来总收益能高出十几万。